Todo trabajador de Minnesota tiene derecho a esperar un lugar de trabajo seguro. Sin embargo, hay ocasiones en que los equipos fallan, falta equipo de seguridad o ocurre una caída, lo que resulta en tiempo perdido en el trabajo y costosas pérdidas financieras.
En Postman Law, trabajamos con víctimas de accidentes laborales para brindarles soluciones. Nuestro trabajadores‘ abogado de indemnización en Bloomington puede ayudarle a determinar si tiene un caso y quién tiene la culpa.
Nuestra abogados de lesiones personales en Bloomington han ayudado a 1,4 millones de clientes.
Conozca sus derechos de compensación laboral en Bloomington
Casi todos los empleadores en Minnesota deben contar con un seguro de compensación para trabajadores para todos sus empleados, incluidos los trabajadores a tiempo parcial y a tiempo completo. Si sufre una lesión en el trabajo, repórtela a su empleador de inmediato.
No se le puede negar el derecho a buscar atención médica. Según la ley, los trabajadores de Minnesota pueden recibir:
- Cobertura completa de todos los costos de atención médica relacionados con su lesión y recuperación
- Beneficios por pérdida de salarios en algunos casos
- Rehabilitación vocacional o recalificación laboral
- Beneficios por discapacidad si no puede volver a ningún trabajo
- Beneficios por muerte si su ser querido fallece como resultado de una lesión laboral
Es fundamental que informe las lesiones de inmediato. En estas situaciones, nuestro equipo puede ayudarlo si se rechaza su reclamo, si su empleador toma represalias por presentar un reclamo o si se niegan a dejarlo presentar un reclamo.
Deje que nuestro equipo legal le guíe en la presentación de su reclamo de indemnización por accidentes de trabajo para minimizar riesgos como estos. Obtenga más información Sobre nosotros hoy.
Para una consulta legal gratuita con un abogado de compensación laboral que atiende a Bloomington, llame al 844-767-8626
Lesiones en el trabajo causadas por terceros
Una de las razones más importantes para hablarnos sobre los accidentes laborales en Bloomington es cuando usted cree que un tercero causó sus lesiones y pérdidas.
En estos casos, podemos presentar una demanda por lesiones personales para demostrar su negligencia y recuperar una mayor parte de sus pérdidas, incluidos los gastos médicos, todos los salarios caídos, y el dolor y sufrimiento.
Nuestros abogados investigarán si este tipo de reclamo se aplica a su situación analizando factores como:
- Contratistas y proveedores en su lugar de trabajo que generan condiciones peligrosas
- Malfuncionamientos del equipo causados por error u omisión del fabricante
- Accidentes de vehículos comerciales causados por otra persona o empresa
Si podemos solicitar una indemnización por estas pérdidas, es posible que usted pueda recuperar más compensación financiera. A diferencia de un reclamo de indemnización laboral, en estos casos necesitaremos probar negligencia.
Esto significa demostrar que la parte culpable le debía un deber de diligencia y no lo cumplió, lo que resultó en su pérdida significativa. Evaluaremos este tipo de estrategia legal si hay algún indicio de que otra persona fue responsable de sus pérdidas.
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Lesiones comunes en el lugar de trabajo que causan pérdidas graves
Una lesión laboral puede ser debilitante. Es posible que enfrente dolor y malestar, y también que le cueste volver a trabajar. Eso afecta su bienestar financiero.
Algunos de los accidentes laborales más comunes, según los datos de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU.’ Principales causas de lesiones relacionadas con el trabajo, incluye:
- Lesiones relacionadas con el contacto con otras personas o animales
- Colapso o absorción
- Golpeado, atrapado o comprimido por equipo mecánico
- Sobresfuerzo al mudarse
- Microtareas repetitivas
- Golpeado por objetos impulsados, que caen o están suspendidos
- Cayendo a un nivel inferior
- Accidentes por resbalones y caídas
- Exposición a electricidad, radiación y ruido
- Lesiones relacionadas con el calor
- Exposición a sustancias nocivas
Si experimentó alguno de estos eventos y esto le causó lesiones graves y pérdidas, no dude en recibir atención médica. Cuando lo haga, documente lo más posible sobre el accidente para que pueda reclamar una compensación justa más adelante.
Si tiene alguna inquietud sobre el proceso, nuestro abogado de compensación laboral de Bloomington es su próxima llamada. Permítanos abogar por la recuperación de sus daños.
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Por qué ocurren los accidentes laborales
Existen múltiples factores que contribuyen a los accidentes laborales, y la mayoría de ellos se pueden prevenir. Si ve algo inseguro en el trabajo, repórtelo o hágale saber a alguien que pueda hacer cambios lo que está sucediendo.
Échale un vistazo a algunas de las razones comunes por las que ocurren estos accidentes:
- Falta de mantenimiento y conservación, incluso en lo que respecta a los factores de limpieza e higiene
- Falta de inspecciones de sistemas críticos, como los sistemas eléctricos y de plomería
- La fatiga o el estrés de los trabajadores a menudo hace que pierdan la concentración y cometan errores
- Los empleadores presionan a los trabajadores más allá de las medidas de seguridad para completar las tareas, incluyento apurarlos
- Condiciones deficientes que incluyen calor o frío extremos, ruidos fuertes y mala iluminación
- Falta de capacitación a los trabajadores sobre cómo realizar adecuadamente las tareas y utilizar los equipos
- Falta de equipo de seguridad y equipo de protección
Su empleador es responsable de crear un entorno seguro para cada trabajador en el trabajo. Cuando no lo hacen, usted tiene derecho a reclamar una compensación por sus pérdidas médicas y, en algunos casos, por la pérdida de salarios. No tiene que sufrir con dolor.
Tu empleador no puede despedirte por presentar un reclamo de compensación laboral. Obtén más información sobre la compensación laboral en nuestro Preguntas frecuentes.
Deje que Postman Law trabaje para usted
Nuestro equipo trabaja con víctimas que sufren una amplia gama de lesiones en numerosas circunstancias. Desde huesos rotos hasta lesiones en la espalda, recopilamos pruebas, armamos un caso y presentamos un reclamo que representa todas sus pérdidas.
Nuestra amplia experiencia abarca la mayoría de las industrias, incluidas:
- Trabajos de construcción y oficios
- Puestos de trabajo en el sector manufacturero e industrial
- Almacenamiento, logística y entrega
- Empleos en el comercio minorista y la industria de servicios
- Hospitales y centros médicos
- Lesiones en hogares de ancianos
- Puestos de oficina y administración
En cada situación, investigaremos a fondo lo sucedido, reuniremos pruebas de la causa y desarrollaremos una estrategia legal para usted. También consideramos a cualquier tercero que pueda ser culpable, lo que nos permite construir un caso más sólido que incluya el dolor y el sufrimiento y otras pérdidas no económicas.
Solicite una consulta gratuita llamando a nuestro abogado de compensación laboral en Bloomington
Postman Law se dedica a ayudarle a recuperarse después de su accidente laboral. Si le negaron la compensación o cree que otra persona causó su accidente, hable con nosotros durante una consulta gratuita.
Un abogado de compensación laboral de Bloomington puede responder a todas sus preguntas y guiarle a través del proceso de reclamo.